Si bien a menudo pensamos en las pruebas como una creación relativamente reciente, quizás el resultado de la revolución industrial, la noción de prueba se remonta casi al comienzo de la civilización. Esas pruebas iniciales midieron las habilidades y habilidades prácticas y, a menudo, se utilizaron como lo que consideraríamos en el siglo XXI como exámenes de preempleo y colocación. Con el advenimiento de una fuerza laboral más diversificada, llegó la introducción de gremios (asociaciones) y aprendizajes que unieron estrechamente la capacitación y la evaluación en un modelo de entrega estructurado. La delimitación de roles en el ejército, la educación pública y la explosión de profesiones especializadas a principios del siglo pasado contribuyeron a la rápida adopción de exámenes de opción múltiple altamente estandarizados. Las pruebas de opción múltiple demostraron ser altamente confiables, fáciles de entregar y casi universales en su aplicabilidad. Y siguen siéndolo.
Avancemos rápidamente hasta hoy ... una economía cada vez más global donde las personas a veces se tergiversan en los currículums y en las entrevistas de trabajo, falsificando o exagerando sus habilidades y destrezas para obtener una ventaja competitiva. Combine esto con el alto grado de variabilidad que existe en la calidad de nuestro sistema educativo y tendrá un entorno que expone nuevas vulnerabilidades para las agencias de acreditación y la sociedad en general. No es de extrañar, entonces, que los patrocinadores de la prueba busquen una mayor confianza en sus decisiones de certificación y licencia. Esa búsqueda se ha centrado en el concepto de pruebas basadas en el rendimiento: medición de la capacidad de un individuo para demostrar habilidades específicas y / o realizar una serie de tareas asignadas. Si bien los exámenes prácticos, en los que los candidatos son evaluados en el lugar de trabajo, se han administrado durante siglos, los patrocinadores de las pruebas de hoy necesitan un modelo de entrega que aproveche la coherencia, la seguridad y la automatización posibles con varias tecnologías emergentes.
Los primeros en adoptar las pruebas basadas en el rendimiento han aprendido varias lecciones importantes que vale la pena considerar. Los elementos basados en el rendimiento son mucho más caros y requieren más tiempo de desarrollo que sus homólogos basados en el conocimiento y, si bien un solo elemento de opción múltiple puede contribuir a varios objetivos de prueba, las tareas individuales dentro de una actividad basada en el rendimiento suelen estar mucho más definidas. . Como consecuencia, los ítems basados en el rendimiento no son tan eficientes desde la perspectiva del banco de ítems. Además, debido a que estas actividades generalmente requieren más tiempo, se administran menos dentro de una prueba y, por lo tanto, son más memorables que los tipos de elementos tradicionales, lo que aumenta la exposición de los elementos y las preocupaciones por la deriva del rendimiento.
¿Significa todo esto que las pruebas basadas en el rendimiento no son prácticas para todos, excepto unos pocos programas de pruebas grandes y bien financiados? ¡De ningún modo! La respuesta está en tener una visión holística de lo que debe lograrse. La solución para muchas organizaciones es la prueba híbrida que aprovecha los escenarios basados en el rendimiento y el contenido de la prueba objetiva tradicional para proporcionar un indicador más completo del verdadero conocimiento, habilidades y capacidades de un candidato. Este enfoque no solo preserva la inversión existente en el banco de artículos de su organización, sino que también reduce sustancialmente el costo y el nivel de esfuerzo asociado con un movimiento hacia la medición del desempeño.
El futuro de las pruebas ha llegado y una combinación de tecnología innovadora y una visión holística de los conocimientos, habilidades y capacidades necesarias para medir la competencia nos llevará a la próxima generación de evaluaciones. Es tranquilizador saber que los fundamentos en los que todos confiamos son verdaderamente universales y continúan resistiendo el paso del tiempo.
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